伯曼集团连续第二年
荣获“Axia-Award”大奖

来自德国Beckum的伯曼集团再次成为本年度“Axia-Award”大奖的得主。 2013年2月18日星期一,德勤会计师事务所(Deloitte)在德国杜塞尔多夫为内部物流专家伯曼集团颁奖,表彰其企业并购战略的成功:伯曼集团通过有针对性的并购实现了稳步成长并且能够将这种态势继续发展下去。再次得奖,伯曼也成为首个连续两年获得这个大奖的企业。

今年大奖的主题是“增长引擎中型企业——成功之路”,德勤会计师事务所表示,今年得奖的中型企业都是能够保持稳步发展态势、通过战略定位成功提升并巩固其市场地位的 “最佳典范”。德国北威州经济、能源、工业、中型企业与手工业部部长Garrelt Duin先生在致欢迎辞时高度强调了家族企业在中型企业中的重要意义。今年共有144家企业参加了这个奖项的角逐。

“紧跟我们追求组织架构稳步成长的明确目标,我们有意识地通过企业并购增强核心领域的竞争力”,伯曼集团董事会主席兼执行总裁Christoph Beumer博士介绍道。 “通过企业并购,我们能够拓展专业技术,完善产品系列,从而推进伯曼集团的全球化发展。只有打好坚实的基础,我们才能够在市场上实现永久的可持续的成长。”

伯曼集团由于坚持贯彻有针对性的企业并购战略而备受专家们的青睐。在过去的四年里,伯曼并购了多家海外公司,逐步完善了组织架构,实现了稳步增长。最重要的是,并购并不仅仅是战略上的手段,伯曼集团还从文化上与并购的企业兼收并蓄互相融合。为保证集团整合的顺利进行,伯曼还制定了“2013年战略规划”,被视为专业实践企业使命的“最佳典范”。其核心就是:不在于一时的盈利,而在于永久的成功。 “我们把全球集团成员的不同文化当作是互相学习的机会,力求创造‘互相尊重彼此个性’的工作氛围”,Beumer博士强调说。“凭借这一点,集团近年来新加入的员工能够快速地融入企业中”。这也是全球化发展战略成功的决定性因素。

德国维滕-黑尔德克私立大学家族企业研究所的Tom A. Rüsen博士发表了题为“增长引擎 中型企业——成功之路”的研究成果。 “获奖者们都能够保有并发扬他们的成功要素,提升自身的市场地位,在企业并购、全球化发展及品牌建设等方面取得了卓越成就”。其中,家族企业更具传统优势:产品质量好且与客户的联系紧密,因此更加值得信赖。

伯曼集团荣获
2011年度“Axia-Award ”大奖

来自德国Beckum的伯曼集团是本年度“Axia-Awards”大奖的得主。 2012年2月6日星期一,德勤会计师事务所(Deloitte)在德国杜塞尔多夫为内部物流专家伯曼集团颁奖,表彰其可持续发展的企业管理理念。

该奖项由德勤会计师事务所评选,主要用于表彰具有明确战略目标、灵活高效的财务控制制度及人事管理机制的中型企业。德国北威州经济、能源、建筑、住房与交通部部长Harry Kurt Voigtsberger在致欢迎辞时高度强调了家族企业在中型企业中的重要意义。

“把员工视为成本要素是一种完全错误的想法,”伯曼集团董事长兼执行总裁Christoph Beumer博士说道,“唯有长远地把整个团队纳入集团的企业战略中,我们才能获得较高的客户满意度和持续领先的市场地位,这就是自公司成立75年来我们的坚持所在,这个理念也将继续引领我们走向未来。“

伯曼集团的"2013年战略规划"被德勤会计师事务所评价为将企业使命落到实处的“最佳典范”。其核心就是“不在于一时的盈利,而在于永久的成功”。Beumer博士说,“这一切只有通过训练有素和积极进取的员工的共同努力才能实现”。集团战略的另一个关键点是始终遵循最高的道德标准,履行企业对客户、合作伙伴、员工和社会的责任。 “我们把全球集团成员的不同文化当作是互相学习的机会,力求创造‘互相尊重彼此个性’的工作氛围”,Beumer博士强调说, “凭借这一点,集团近年来新加入的员工能够快速地融入企业中”。 这也是全球化发展战略成功的决定性因素。

近年来,伯曼集团通过机构重组和并购快速地发展起来。伯曼集团于2009年年中并购了丹麦的Crisplant AS公司。 由此,伯曼集团已跻身全球专业制造机场行李分拣设备以及为快递包裹行业提供分拣技术的市场领导者之列。在2011年秋季,伯曼集团又并购了印度的Enexco Teknologies公司,从而更加巩固了伯曼集团在这一全球极其重要的成长市场上的水泥行业地位。

德国维滕-黑尔德克私立大学(Witten-Herdecke University)的Tom A. Rüsen博士在颁奖典礼上发表了题为“面向未来——高效灵活的企业管理”的研究成果。他的评估结果表明,当今的家族企业所面临的最大的挑战是寻求合适的专业人才和管理人员。对于在研究中受访的公司来说,这个问题与总体经济形势或担忧再次出现经济衰退相比,意义更加重大。 Rüsen博士指出,“家族企业具有传统优势:产品质量好且与客户的联系紧密,因此更加值得信赖”。在他看来,这些因素才是“家族企业成功基因”的核心组成部分。